公司运作篇（一）

Pascal · 发表于 2009-11-17 07:40:51

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公司创办者持有完全相同股份，有何潜在风险？

　　巴黎的赵先生问：我和我的合伙人想创办一个有限责任公司。我们两人想本着完全平等的原则，持有相同的股份，并且对公司的责任和义务处于完全相等的地位，请问，这样做会有什么风险？

　　律师回答：公司创办人在成立公司前最好能清楚的认识到，合伙人之间的矛盾在公司运作过程中是不可避免的。因此，如果所有合伙人处于完全平等的地位可能给公司带来很多困难。

　　有限责任制里的公司平均合伙（ASSOCIATION EGALITAIRE）存在很多风险。一旦平等持股的股东之间出现不和，他们将面对一种互相牵制﹑停滞的局面。这样，如果问题得不到解决，可能会导致公司的解散。因此，为了避免这些问题，成立公司的时候，最好引进第三个股东或者规定股东中的一人持有半数以上股份，也就是成为大股东。

　　如果公司的创办者不但拥有同等股份，而且都是公司的法定代表人(CO-GERANTS) ; 那么公司面临的风险就更大。因为，任何一个法定代表人的行为都可以代表公司，使公司承担法律责任。例如，两个法定代表人可能都有签署银行支票的权利，可能都有决定是否解雇职工的权利等等。如果两个法定代表人之间产生矛盾，公司就可能面临更为严重的问题。

　　如果您在成立公司的时候仍然希望和您的合伙人处于完全平等的地位，那么我建议您在成立公司时签署一个股东协议。该股东协议所涉及的是股东间产生不和时应采取的司法程序。例如：股东可以规定调解人(MEDIATEUR) 的任命程序，该调解人负责在股东间寻找解决问题的方法。

　　但是，无论如何，股东协议也不是解决问题的最好办法。您在成立公司之前最好预测到以后各种可能产生的矛盾，避免股东完全平等这种情况的发生。

　　两位各持公司一半股份的股东出现难以调和的矛盾，该怎样办？

　　巴黎的黄先生问：我所在的公司只有我和另一个股东。我们每人持公司一半的股份。现在我们对关于公司未来的决定不能达成一致。请问我们该怎么办？

　　律师回答：在这种情况下，首先，您应该向另一个股东发一封（或几封）挂号信。随后，在召开下一次股东大会时记录下双方的分歧。如果还是没有任何解决办法，您可以通过紧急请求状将这一情况提交到商业法院(TRIBUNAL DE COMMERCE)，请求商业法院指定一个法定代理人负责召集所有股东来寻求解决方法。该法定代理人的任务必须明确规定在请求状中。一般情况下，法院会任命一个有经验的商法方面的专家（司法代理人或者律师）来处理问题，临时管理公司业务。在通过几次会议后，如果股东对此达成一致意见，法定代理人可以制定一份协议书。

　　如果还是没有找到任何解决办法，法定代理人需要撰写一份报告提交到法院，并且在必要时建议法院解散该公司。

　　任命法定代理人是否中止GERANT 的权利？

　　巴黎的张先生问：在上一个问题所提到的情况中，法定代理人的任命是否会导致公司法定代表人 (GERANT) 权利的中止？

　　律师回答：不会。因为法定代理人的权利被限制在法院裁决中规定的任务的范围内。

　　一般而言，法院并不是在所有公司的纠纷中都任命临时法定代理人。只有法院认定公司股东内部的矛盾足够严重，可能使公司陷入停顿，也就是说，严重阻碍公司的运行或者严重损害公司的形象的时候，才会任命临时法定代理人。

　　无论出现什么情况，法院都可能宣布公司重整。如果公司矛盾得不到解决，那么法院可宣布司法解散该公司。

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