本帖最后由 maximeLI 于 2011-4-9 11:55 编辑
大家可以根据自己的想法或者是自己亲身经历的都可以来探讨。。。。 可以用以下方式进行理论、 职业的类型 工作的时间 工作的待遇 习俗的关系 管理的差别 等等、、、、、 然后 说出两者的 优点以及缺点 我就开头就简单说点事情,让大家容易些进入主体 在中国人工作的那段时间,,,虽然觉的工作压力很大,工作时间也很长,待遇也不是很高,但是在关系上和老板比较容易达成共识。。。老板对人和蔼可亲,给予一个在外打工的人一种在家的温暖。。。而且话题也比较多。。。在职业上未来毫无发展的空间,也没有打算做长久。。 做的工作都是体力活,从不会在增加器材上多花钱。。。。 在法国人哪里工作的时间,老板上面还有大老板,大老板上面还有集团,法国人比较不喜欢跳级,老板给负责人交代工作,负责人给我交代工作。大家各自管理好自己的位置。。工作时间不讨论其它事情。。每个星期开一次会。。。。工作时间是定时,多一分钟都不行。。35小时是35小时,多一个小时就要加工资。工作时间短,工作根据你的毕业证来算,如果没有如何证书就从最低工资算起。。。。管理上非常信息化,职业化。。。。可以学到很多新鲜事物。。有很大发展空间,可以慢慢升职。。。 郑重声明,不得说脏话。。。文明发言。谢谢大家 辩解终止时间5月6日。最后由裁判给于名单,给于最有力的发言给予5金币的奖励、(楼主自己讨腰包的哦—:Q)、、
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