被前任餐馆老板克扣了vacances的钱了，怎么办？求助！

潇湘雨

小飞虫 发表于 2013-3-14 11:50
我觉得你妈妈和同事吵起来，和老板也没关系啊，当天就没有做了也不是很说的过去呢，起码要给老板个回工时间 ...

您不清楚当时吵架的状况，所以这么说，无可厚非。
当时做大堂的女同事污蔑我妈妈和别的男人怎么样怎么样，连同厨房的大师傅一起污蔑我妈妈。还当着老板的面说，如果我妈妈不走，他们俩一起走。老板当大家的面问我妈妈该怎么办？私底下跟我妈妈说：他很为难的，大师傅不好请。他不好留下我妈妈，一下子赶走2个人。

请问你说该怎么办？老板的意思还不够清楚吗？

Ｘ′海綿寶寶.

我也是做餐馆的。再法国做工都是这样的，而且没有几个人不是苦出来的，好好孝顺你妈妈，买的好的护手霜，下班就擦，睡觉也擦起来！还有就是，事情过去了，假期的钱海合老板商量，毕竟你们有错在先，吵架贵吵架，也步可以一气之下就走掉，走来工谁做呀！其实老板会扣工资也许心里气你妈妈吵架就走

潇湘雨

Ｘ′海綿寶寶. 发表于 2013-3-14 12:38
我也是做餐馆的。再法国做工都是这样的，而且没有几个人不是苦出来的，好好孝顺你妈妈，买的好的护手霜，下 ...

其实我不想在吵架的事情上多说什么，毕竟已经过去，在背后说别人什么也不礼貌。
问题是，当时不是我妈妈非要走，而是大师傅和大堂的同事当着老板的面说，要是我妈妈不走，他们俩一起走。大家都是做工的，要给老板留找下个工人的时间，这个道理谁不知道？我妈妈以前做保姆时，都会等下个保姆来了才走的。实在是被逼无奈才走的。

红尘多可爱

现在的老板刻薄的要死，尤其老华侨

wendie553

有一点好奇,你妈妈这样子走了,最后是按照什么理由解聘的?还是按照什么理由辞职的?你妈妈的工作合同是什么性质的? 怎么会说结束,当天晚上就可以结束?

省省力气

licencier ou démissionner  老板     香港 广东  温州 等等要不 450欧 算了:dizzy: 要不  打 :L  电话 控告 等等1:shutup:

李平

就像 21楼说的    你妈妈这样子走了,最后是按照什么理由解聘的?还是按照什么理由辞职的?你妈妈的工作合同是什么性质的? 怎么会说结束,当天晚上就可以结束?  还有你说工资是老板送到你家的 是现金 还是支票  你的说清楚啊 你说做工辛苦 在法国基本上都是辛苦的哦。

siena_miu

真黑又貪

bercy1986

都是黑心的 这些人

潇湘雨

wendie553 发表于 2013-3-14 16:09
有一点好奇,你妈妈这样子走了,最后是按照什么理由解聘的?还是按照什么理由辞职的?你妈妈的工作合同是什么性 ...

是contrat à durée interminée
解除合同的理由是démission motif personnel

潇湘雨

wendie553 发表于 2013-3-14 16:09
有一点好奇,你妈妈这样子走了,最后是按照什么理由解聘的?还是按照什么理由辞职的?你妈妈的工作合同是什么性 ...

当晚就走是因为当时大师傅和前堂的同事跟老板说，要么我妈妈走，要么他们俩一起走。老板说不能一下子赶走2个人，就委婉的要求我妈妈走。所以才离开的。

wendie553

潇湘雨 发表于 2013-3-14 22:05
是contrat à durée interminée
解除合同的理由是démission motif personnel

démission motif personnel是说明是你妈主动辞职的,所以老板就付工资到你妈走的那天为止,
至于假期时候的钱,既然有工作合同,就会有工资单,把每个月的工资单核对一下,就知道当初到底给了没有.如果你妈这里没有工资单,是直接可以去找老板要工资单的.老板没有理由不给的.
应该有一直到你妈离开的那一天的Bulletin de paie

yoyolove

那你妈妈的前老板在你妈妈做工前，谈工资时有没有说。vacance的钱包括在工资里面，如果包括在里面，那就没有了。我老板多把vacance的钱包在工资里,做工前说好，这样以后不会为这事烦恼。

yoyolove

lotyu 发表于 2013-3-14 00:35
哎 黑心老板 实在不行 就一家人去他们餐馆要 不给就叫警察 说老板给了很多现金 很多时间都没报上去 ...

也不能这样啊，说句公道话。我们拿现金难道不合法吗，也是偷税漏税啊，如果我们多是报上去的话，我们也要付很多impot啊。我老公在犹太人那边做。那边多报了2000多。impot带过来，我们还付了2000多呢,一个月的工资怒。而且什么补助多没了，也不合算啊。还是在中国人那边做好啊。对两方都好。