xianliaoyidali
mahaixiang发布于1 分钟前 就这样的人.够钻粪池了
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Q__cUyTq发布于3 小时前 她们的想法我不清楚,我只是希望大家注意而已。
迷彩背包发布于1 小时前 所有的错在于老板是猪头,用工前看看证件是最基本的常识,出了事就在这里扯皮有个毛用!
受伤的狼发布于1 小时前 那老板娘想要做长期的。。。。而女孩9月上学只能做短期。。。。为什么不早点说。。。这是不是骗?
邱丽_ef2ZE 发表于 2016-9-3 14:11 这孩子出去做暑假工有错吗?不给工资还打人是对的吗?
lushi❄❤️?发布于11 分钟前 不用告诫大家注意 一般人不会犯你同样的错误 有些事情本可以用更好的方法去解决 难道你们喜欢这样的结局?
castelo发布于1 分钟前 老板信任母女说的有18岁了,而母女欺骗了老板,辜负老板的信任。中国人之间常常是口头之间达成协议,彼此信任。没有诚信这很糟糕。而且15岁工作,被劳工局查到,后果很严重。如果被证实是母亲指使女儿去工作,女儿有可能被法院带走。这母女太过分,太过分,太过分
castelo发布于11 秒前 老板信任母女说的有18岁了,而母女欺骗了老板,辜负老板的信任。中国人之间常常是口头之间达成协议,彼此信任。没有诚信这很糟糕。而且15岁工作,被劳工局查到,后果很严重。如果被证实是母亲指使女儿去工作,女儿有可能被法院带走。这母女太过分,太过分,太过分
顶丰时尚补发发布于1 分钟前 这主要是不给工资 的结果. 不要跑题了 几岁只是借口 .那女孩如果那天说我不做.你这里不习惯.那老板不就每话说了
小小小尘埃发布于3 小时前 如果你是15岁骗人家18岁那肯定是骗人有错在先,毕竟你耽误了人家。或许可以理解成这位姑娘只是去做暑假工的,暑假工不好找就骗人做长期的。然后现在快开学了就跟人家坦白自己的年龄好辞职离开。
单眼皮糖糖发布于3 小时前 [quote]"Q__cUyTq 发表于 2016-9-3 14:13 她们的想法我不清楚,我只是希望大家注意而已。"
青青_zY52X发布于12 秒前 双方都有错,你表妹母女错在先,老板娘扣押最后几天工资也不对,不过你表妹母女这么在别人店里这么闹是大错特错了,你们如果理智些可以冷静的和老板他们谈,而不是一开始就这么闹,你好像一直是说老板娘动手打人,可是看老板娘和那工人的帖子却是因为你们先大闹还在里面破坏东西后老板娘才和你们有了拉扯导致有点擦伤,这应该不算老板娘故意动手打人吧。其实这个事情真的双方冷静点谈谈会比较靠谱、因为你们双方都理亏。
青青_zY52X发布于6 秒前 双方都有错,你表妹母女错在先,老板娘扣押最后几天工资也不对,不过你表妹母女这么在别人店里这么闹是大错特错了,你们如果理智些可以冷静的和老板他们谈,而不是一开始就这么闹,你好像一直是说老板娘动手打人,可是看老板娘和那工人的帖子却是因为你们先大闹还在里面破坏东西后老板娘才和你们有了拉扯导致有点擦伤,这应该不算老板娘故意动手打人吧。其实这个事情真的双方冷静点谈谈会比较靠谱、因为你们双方都理亏。
青青_zY52X发布于2 分钟前 双方都有错,你表妹母女错在先,老板娘扣押最后几天工资也不对,不过你表妹母女这么在别人店里这么闹是大错特错了,你们如果理智些可以冷静的和老板他们谈,而不是一开始就这么闹,你好像一直是说老板娘动手打人,可是看老板娘和那工人的帖子却是因为你们先大闹还在里面破坏东西后老板娘才和你们有了拉扯导致有点擦伤,这应该不算老板娘故意动手打人吧。其实这个事情真的双方冷静点谈谈会比较靠谱、因为你们双方都理亏。
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