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楼主: 65331008

[其它问题] 老板无故解雇,需要准备什么材料找哪个部门

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发表于 2016-10-14 01:38:03 来自手机 | 显示全部楼层
一个好员工 去哪里都有人要。 你是不是经常请假偷懒。他看不顺眼。应该不会为了1次请假开除吧


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发表于 2016-10-14 07:59:10 来自手机 | 显示全部楼层
现在请中国人和法国人有什么区别,动不动就告,做老板的都要想想,以后也不能直接给cdi,现在的人想钱想疯了,要想不做第二天就走,那我们老板去哪里告他。


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发表于 2016-10-14 08:02:06 | 显示全部楼层
本帖最后由 T.Indy 于 2016-10-14 09:04 编辑

从昨晚到现在多了很多的回帖
内容千篇一律
都是说如果员工是好的话
老板都会尽量保留
珍惜都来不及了
怎么会舍得把员工炒掉
故此一定是员工有不是的地方
员工肯定也有要自我检讨的地方
这些话是有一定的道理的

但正如同一个硬币是有两面的
在员工就是错的理论对面
老板会不会也有不对的地方
老板会不会也有让员工难以忍受的行为?
如老板会不会让员工免费加班无数个小时
对员工会不会颐指气使
让员工无偿做一些本身工作以外的事?
斤斤计较于一些千奇百怪的小事
如在乡下的饭店休息天什么一个月最多只给四个工作天

我真的很奇怪在这里只有我一个人会想到【老板也会有不对的地方/肯定会有不讲理不把员工当人的老板】这一点
为何就没有人说:如果老板是好人的话
对员工好的话
那员工们就是用扫把赶都不走?

我已经当了好久的老板
我和我的员工们从来没有出过问题
因为我懂得尊重员工。。。

多余的话就不说了
希望那些会为老板说话捍护老板们可以无理解雇认为老板们永远都不会错的人在自己年老力衰的时候都不会遇上会无理解雇的坏老板

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发表于 2016-10-14 08:23:52 来自手机 | 显示全部楼层
T.Indy 发表于 2016-10-14 09:02
从昨晚到现在多了很多的回帖
内容千篇一律
都是说如果员工是好的话

你说你做了好久的老板了,我想请问你 开业至今 你有没有辞退过你的工人?
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发表于 2016-10-14 22:11:49 | 显示全部楼层
邵帅 发表于 2016-10-14 09:23
你说你做了好久的老板了,我想请问你 开业至今 你有没有辞退过你的工人? ...

没有我的员工们都是另有发展自己离职的

只有一位已经做了三年的员工实在是做腻了不想做了
就在2014年年底我帮他弄了一个RC 【双方协议终止合同】
让他可以停工拿失业金
他拿了2015年一整年的失业金之后
厌倦了游手好闲在家里没事情做
2016年头又回来我家做了

可是这一次我就和他讲明了

如果再做腻的话也不可能再办RC了
他也愿意没问题
到现在一直都是做得好好的


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发表于 2016-10-14 22:32:10 | 显示全部楼层
本帖最后由 T.Indy 于 2016-10-14 23:41 编辑

说到这个RC

如果楼主的老板和楼主是有商有量的
说清楚他想终止和楼主合作的原因
同时给时间楼主找工作或帮忙楼主找工作
如果上述的这些真的都不行做不到的话
最起码也安排个RC让他可以拿到一段时期的失业金

如果这位老板有帮楼主打算
而不是这样对楼主呼之则来挥之则去的话
人心肉造
相信楼主也不会在这里发帖询问要如何对付这位老板

你如何对别人
别人便会如何对你

一位老板要摆出一副财大气粗
颐指气使的模样
完全不尊重员工不顾法律规定的程序玩
那就要有被人告的觉悟
就是如此简单

至于有人说什么现在请中国人跟请法国人一样
动不动就会告老板
这心态更是奇怪
你请别人来做工说白了就是要让别人来帮你赚钱
那你为什么会觉得一个来帮你赚钱的人随时都会跑去告你?
除非你请这个人来做工就是抱着剥削这位员工的主意?
怕现在无法继续剥削了会被人告?
与其嫌弃打工的同胞们开始学会维权了
那不如学学看怎么尊重员工
当他们是一家人
关心他们
对他们好一些
遇事都换位思考将心比心
就一定能得到员工们的拥戴与得到他们的死力
这比计算员工剥削员工欺负员工的做法好得多了
日子也能过得轻松多了
不是吗?

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发表于 2016-10-15 15:10:14 来自手机 | 显示全部楼层
T.Indy发布于昨天 23:32


说到这个RC

如果楼主的老板和楼主是有商有量的
说清楚他想终止和楼主合作的原因
同时给时间楼主找工作或帮忙楼主找工作
如果上述的这些真的都不行做不到的话
最起码也安排个RC让他可以拿到一段时期的失业金

如果这位老板有帮楼主打算
而不是这样对楼主呼之则来挥之则去的话
人心肉造
相信楼主也不会在这里发帖询问要如何对付这位老板

你如何对别人
别人便会如何对你

一位老板要摆出一副财大气粗
颐指气使的模样
完全不尊重员工不顾法律规定的程序玩
那就要有被人告的觉悟
就是如此简单

至于有人说什么现在请中国人跟请法国人一样
动不动就会告老板
这心态更是奇怪
你请别人来做工说白了就是要让别人来帮你赚钱
那你为什么会觉得一个来帮你赚钱的人随时都会跑去告你?
除非你请这个人来做工就是抱着剥削这位员工的主意?
怕现在无法继续剥削了会被人告?
与其嫌弃打工的同胞们开始学会维权了
那不如学学看怎么尊重员工
当他们是一家人
关心他们
对他们好一些
遇事都换位思考将心比心
就一定能得到员工们的拥戴与得到他们的死力
这比计算员工剥削员工欺负员工的做法好得多了
日子也能过得轻松多了
不是吗?

你该吃药了。你讲的这些所有 我们比你还懂。你只是运气好 没遇到


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发表于 2016-10-15 21:47:52 | 显示全部楼层
本帖最后由 T.Indy 于 2016-10-15 23:03 编辑

我苦口婆心的写了这么一大堆出来
目的是为了大家好
你觉得我说的不对
那你可以发表你的高见
我是真心的希望你有以教我
就算我不同意你的意见
大家各抒己见
互相交流互相切磋亦是一件雅事
但原来你的高见只是想告诉我应该吃药了
这个让我吃药的高见实在让我极度失望
公道自在人心
是非自有公论
不和你一般见识

但关于你想我吃的【药】
在下无功不敢拜领
就将这药原封奉还
物归原主
这药就留给你吃吧


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发表于 2016-10-15 21:50:58 | 显示全部楼层
本帖最后由 T.Indy 于 2016-10-15 23:07 编辑

另外有一件事我想告诉你的
就是我受过训
专门学习如何合理合法的把员工给裁掉
我可以跟你保证
我如果要裁掉一位员工的话
我绝对可以做到让这位员工有冤无路诉

但是我不会这样做
因为这是人格问题
看看我这个签名吧
你懂什么叫【心术不可得罪于天地 言行要留好样与儿孙】吗?
这是我的座右铭
时时刻刻不敢忘的
可你会有/能有这种觉悟吗?

一)我以真心对人
别人不会来搞我
二)就算真的遇上一个忘恩负义的家伙
我也有一大堆的手段将这家伙扫地出门
因此你不用为我担心我会运气不好遇上坏员工
你还是先管好你自己的药再说别人吧

好了不多说了

请去吃药吧



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发表于 2016-10-15 23:08:16 来自手机 | 显示全部楼层
T.Indy发布于1 小时前


另外有一件事我想告诉你的
就是我受过训
专门学习如何合理合法的把员工给裁掉
我可以跟你保证
我如果要裁掉一位员工的话
我绝对可以做到让这位员工有冤无路诉

但是我不会这样做
因为这是人格问题
看看我这个签名吧
你懂什么叫【心术不可得罪于天地 言行要留好样与儿孙】吗?
这是我的座右铭
时时刻刻不敢忘的
可你会有/能有这种觉悟吗?

一)我以真心对人
别人不会来搞我
二)就算真的遇上一个忘恩负义的家伙
我也有一大堆的手段将这家伙扫地出门
因此你不用为我担心我会运气不好遇上坏员工
你还是先管好你自己的药再说别人吧

好了不多说了

请去吃药吧

无毒不丈夫 佩服佩服厉害。互相体谅   我做人之根本。伪装者 你很适合。药吗 吃不吃。随意  我只发表我个人看法  你报复人 吃人不吐骨头 适合你。


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Rue Philippe de Girard 75018
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 楼主| 发表于 2016-10-17 20:18:14 | 显示全部楼层
T.Indy 发表于 2016-10-13 18:23
法国的劳工法完全是偏帮员工的
故此楼主不需要请律师
只需请一位法语好的亲友陪同去工作地方所在的劳工局去 ...

谢谢你的理解,我在开头就说过,这是回国为了办理亲人的丧葬事宜而请假的,
且老板也短信同意过的,
后来那老板请的替工是他亲戚,就把人回了,
可是问题在,明知道请假多久,什么时候回来,早不说晚不说,就要在回来前天提,、
正在弄贷款买房呢,这样回了影响到那怎么办,
而且你之前一直都是同意假期的,偏偏临时反悔,
还随便给点就想打发人走,
一开始不想要多,只想要解雇书再加1-2个月工资的,-
都说同意了,结果直接给个同意和解书,赔偿也就半月工资都不到,
不是故意欺负我们法文不好,是中国人吗,
明明是你的错,都给你面子不严格要你赔全部了,
还少那么多,
是个人都得火
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