我想问我的老外工人走了不做了跟她新男朋友去罗马啦！我在

Elena_G689j

linda1111 发表于 昨天 18:21
怀孕是需要证明，产假生产前2个月以及生产之后3个月可休产假。必须自付80%的工资.
没有就代表他没来上班，这时你可以发挂号信给她不过一定要注明按照法律规定他有5还是10时间他一定要回你这挂号信 .一共要发3封以上 你就可以解雇他 这些挂号信最好交给律师来发 如果一旦解雇他就有可能告你
这时要看你签工单怎么签，如果你有支付签工单意外的现金给她你有没有给她签字？签工单有没有给她签字？

我每个月的签工单她都有签字.就是最后一个月的还没签.


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Elena_G689j

a89nd 发表于 昨天 20:15
你别回她，让他回你。

她说罗马回不掉.总不能拖着到合同到期,


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a89nd

那你问问会计师啊。这个人那么久不来上班了。然后病假单子没给，孕妇单子没给。


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Elena_G689j

a89nd 发表于 4 分钟前
那你问问会计师啊。这个人那么久不来上班了。然后病假单子没给，孕妇单子没给。

会计师叫我寄挂号信给她凭收据就可以了.这样子能回掉吗？你们大家有没有遇到这样的事？


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linda1111

Elena_G689j 发表于 11 小时前
每个月的签工单她都有签字.就是她9月15号走了.就最后个月没签.

你发给他的挂号信是让她辞职？还是你开除了他？如果他自行辞职他会拿不到失业金，如果你就在一份挂号信上开除了他.按照意大利法律她有预知期15的时间.按照意大利人的作风一般都会起诉你.
还有如果你们双方都达成协议，请记住一定要有证人和签字因为她现在可以答应你可是他可以在几年内所以都还可以上诉.
你应该跟你自己的签工单会计师询问清楚，在做决定。


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