工作问题，我是做百货店上班的，想回家过年老板各种法子压住我，用工资扣住不让走

缘分/aiq未来

风一样的男人 发表于 13 分钟前
说的很好，大家互相体谅

正常回工期是一个星期，老板回一个工人会提前一个月吗？很多东西谁都沒错，只是位置不同理解不同了。


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Mario_Lbb9T

要是我，不给直接叫警察


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枫竹叶

只管买机票，到时候老板会给的，相信他自己也不会跟钱过不去，一个会为他人着想的你很棒，祝你回家玩的开心

丶乁乁乚

枫竹叶 发表于 2018-1-31 18:56
只管买机票，到时候老板会给的，相信他自己也不会跟钱过不去，一个会为他人着想的你很棒，祝你回家玩的开心 ...

自己也在中国开过小店，当然理解了，只是做人要做对方式，方式不对就成无赖了和威胁了，中国人都是一个星期的回工，老板好也会让他一直找到为止，老板不好就不管你了，老板对工人也一样的，所以做什么事情都不强迫别人，任何事情都是有自由性的，如果在法律上告他这样子他就是有错的，威胁工人，只是中国不想走那一步

Amy_f55z4

运气不好真的会遇到，我之前在米兰，去的时候就跟老板说过的过年回国看孩子的，结果最后她说我根本没有跟她说过！最初说的时候，还说这个没关系，离过年还早呢！最后来这么一招，居留还差点被废了，签工根本没有签，以为认识的人可靠呢！后来还是找人出钱转的居留，花了接近两千块欧！真是醉了！有些人真的是会耍无赖的，就算刚开始说的很好，也没用！


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巴依老爺

丶乁乁乚 发表于 3 小时前
总是让我碰到这样的老板，做人要是失去人心了，留的了留不住心有何用，要想留用一种亲切方式留人，别人也愿意帮你做，如果这样用压工资方式来威胁人留下，又何用。我只想说中国人是不是都太听话了，要老外我想这些老板你试试看敢吗

对的。老板不应该用这种方式留人会让人很反感。以前我在中国的时候第一个公司也这样，过年扣员工年终奖年后发。第二个公司则是第二年回来再奖励500，有同事说这就是年终奖里的钱，其实我觉得这样的说法还是比第一种好接受。当然做员工的也不能太过分，今年想回去过年提早几个月跟公司请假或者调班什么的吧事情安排好，有的人就一点人样都没了想说走就走根本不给公司任何准备时间。这样的人被扣工资我觉得也是活该。


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不信

缘分/aiq未来 发表于 2018-1-31 18:46
正常回工期是一个星期，老板回一个工人会提前一个月吗？很多东西谁都沒错，只是位置不同理解不同了。
...

老板会当天回你！

不信

估计楼主工资不高 做事好，被老板看上了，老板不想让你走！放心我见过老板吹牛b的，还没见过不怕死的！

骑轮子上天

我也遇到类似情况，我都辞职很久，都快一个月了，老板还没有把上个月工资结完，说忙，时间算，不清楚会不会到最后不了了之


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Elena_IJUH

要提前一两个星期跟老板说，一般不会不让你走的


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敏_pm7m7

这种做法不可取 再怎么样也不该扣住工资留工人


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amonita

工作时间签工都签满了，各项福利达标了吗，，没有就去告啊，还怕傻 逼不成