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楼主: 街友89484998

大家好我在温洲人家做工快三个月了.有报工单没有合同正常吗?谢谢

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发表于 2024-12-11 21:37:25 来自手机 | 看全部
没合同没关系,你有三张以上签工单就是正式长期CDI。
中国人很多都是没有给合同的,不用紧张。需要attestation就让老板出给你

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发表于 2024-12-11 21:47:33 | 看全部
少林武僧 发表于 2024-12-11 12:45
不正常!理应现有合同才有签工单!

属于默认长期的。如果提前签的,一般都是有时间的
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发表于 2024-12-11 23:07:50 | 看全部
itking 发表于 2024-12-10 22:24
报工一定会有工作合同,不可能没有,如果老板不打合同给你,签工单肯定是假的 ...

不懂不要乱说 有没有签合同都可以正常报工  像上面那些人说的 工作之前先签的一般都是老外
咱中国人都是默认长期合同CDI 如果有用到工作合同 老板叫会计出一份就行了
动不动就扣上一顶工资单是假的帽子 造假工资单可是刑事罪
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发表于 2024-12-11 23:27:40 来自手机 | 看全部
五竹 发表于 9 分钟前
不懂不要乱说 有没有签合同都可以正常 ...

老兄你很搞笑呀!没合同不合规的!他具体要做的工作是什么,这些需要白纸黑字的,你可以说同胞好说话,不能说不签合同合规!默认签了合同😲?你该吃药了吧工人需要的时候再让老板打出来😲?到时候再签😲!你这老板当的可真黑呀,自己没拿出来给工人签那是你自己的事情,会计才不会帮你背这个黑锅,工人不懂你欺负他们还有理了,不是CDI那也至少得CDD吧,上来就没想让别人六月寒的人少见呀,你算一个!

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发表于 2024-12-12 08:33:33 来自手机 | 看全部
少林武僧 发表于 昨天 23:27
老兄你很搞笑呀!没合同不合规的!他具 ...

楼主问3个月了不签合同正常不
对于国人来说很正常
你来一句不签合同不合规 谁不知道法国工作前不签合同不合规呢 但你觉得国人工作时间和薪酬都是合规了?
工作合同更多的是为了去约束员工而不是老板 至于工种在工资单上已经注明了 而工作时间上班前没确认好?
没签合同的情况下超过3个月属于CDI 对于员工有利无害 而工作前签合同的情况下CDI有2个月试用期 可以更新一次 就是说老板在4个月内可以辞退员工不用赔偿
你非要说不给签合同属于欺负员工 我也是醉了
在不签工作合同的情况下 只要发生纠纷 吃亏更多的不是员工而是老板

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发表于 2024-12-12 09:16:47 来自手机 | 看全部
五竹 发表于 半小时前
楼主问3个月了不签合同正常不对于国人 ...

老兄你还是那么搞笑!我说的是理因现有合同才有签工单,并不是说没有合同就不能有签工单,我再次强调试用期也好长期也好短期也罢法律上都要签了合同才能正式上班的,别拿自己的逻辑当法律,什么叫吃亏的是老板?明明是工人没有签正式合同就上班了还老板吃亏?请问你吃什么亏了,万一工人用到合同了你再慌慌张张的出吗?自己流程出错还强词夺理,搞的自己有多懂似的,我也是醉了😵‍💫!

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发表于 2024-12-12 10:31:53 来自手机 | 看全部
本帖最后由 五竹 于 2024-12-12 10:34 编辑
少林武僧 发表于 1 小时前
老兄你还是那么搞笑!我说的是理因现有 ...
首先 楼主问的是3个月了没签合同正常不
我的意思是没问题 因为超过3个月属于CDI合同 楼主没吃亏 如果楼主用得到合同换居留或者别的用途 相信他老板会出给他
还有你张口闭口没签合同上班不合规 在法国法律体系中 这样是不合规 但是对于楼主没啥损害 如果碰到查这个 只会罚老板 而不是员工
如果你是老板 你的所有员工是否都按照合同履行上班时间和薪酬 如果不是一致 也是不合法的
如果你是员工 所得薪酬是否与合同上一致 如果不是 也是不合法的
我不需要你在这里给我普法说不签合同上班是否合规 首先国人老板跟员工之间的工作时间以及报酬就是不合法
我的意思是国人没签合同上班就是默认给CDI合同
你的意思好像所有没给员工签合同的都是坑员工的想法太阴暗了

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发表于 2024-12-12 11:54:49 来自手机 | 看全部
我也就说了理应先有合同才有签工单就这么简单,你倒好直接来了一句不懂不要乱说,请问我有在乱说吗?你凭什么说我不懂呢?就凭你的默认合同😲?自己不按正常流程走还倒打一把,连你自己都说了是老板的责任万一被查,按照你的逻辑你也没责任呀,因为你默认跟同胞签了合同,你这逻辑说得过去吗?我是不是老板不重要,至少我不会以自己的无知来诋毁别人,更不会以自己的流程上的错误找那么多借口,我个人还是建议楼主早点要求老板把合同签了,有签工单没合同在手正常吗请问?按照你的逻辑是正常的因为中国人默认了,那只是你认为的正常罢了!

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发表于 2024-12-12 12:30:45 来自手机 | 看全部
少林武僧 发表于 25 分钟前
我也就说了理应先有合同才有签工单就这 ...

看清楚我18楼的回复 我说那个没合同说工资单是假的的人不要乱说
我从来都没说不签合同合法 只是对楼主说这正常 需要的话让老板出一份就行  法国劳工法都是偏袒员工 在不签合同的情况下 一旦发生纠纷 都是对员工有利

是你非要抬杠 说明你自己工作以及薪酬都是合法合规咯

我不会再跟你做无谓的争辩

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发表于 2024-12-12 13:17:29 来自手机 | 看全部
对的,18楼的人没有说错,没有合同签工单是可以P出来,这个可能性不是没有,谁知道你的签工单是不是真的,毕竟你连合同都没有,很容易理解,18楼的也没有完全说错呀老板!你觉得签工单都是真的吗?事实上很多签工单都是伪造的!我并不是说你的也是伪造的,只是有这个可能性!

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发表于 2024-12-12 13:20:30 来自手机 | 看全部
跟你争辩那是你出言不逊,我看不惯罢了
哪儿有人这么说话的,少见罢了!尤其是你所谓的合同默认!

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发表于 2024-12-12 15:43:58 | 看全部
本帖最后由 五竹 于 2024-12-12 15:45 编辑

自以为很懂法律 建议你去看看政府官网
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F15635
还有这个网站
https://www.cadremploi.fr/editor ... -contrat-de-travail
长期合同本来就不是强制性需要签的
只有定期合同 才需要
自己不懂 就怀疑别人工资单是假的 这心理是有多阴暗啊
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发表于 2024-12-12 23:59:05 来自手机 | 看全部
需要的话跟老板拿一下,有签工单很方便的

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发表于 2024-12-13 20:19:42 来自手机 | 看全部
语气阴阳怪气的,兄台知道什么叫六月寒吗?现在看来兄台!你比之前那位同胞更不要脸!还更喜欢打自己的脸!自己对法语的认知不足就别自讨没趣了,可笑至极!
https://www.legalplace.fr/guides/contrat-de-travail-non-signe/ picture.jpg picture.jpg
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发表于 2024-12-13 21:14:36 来自手机 | 看全部
五竹 发表于 昨天 15:43

自以为很懂法律 建议你去看看政府官 ...

你的阴阳怪气可真是让我大开眼界呀!不要脸还喜欢打脸,自以为懂劳动法还是咋地,想玩马后炮呀?你建议我去政府官网看看我还想建议你再去上几年法语课,因为你没学好即便看了你也未必能看得懂,还喜欢使阴招呀!牛逼的很呀! picture.jpg picture.jpg picture.jpg
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