本帖最后由 wanhai 于 2011-4-27 11:06 编辑
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你在一个企业工作,不管是原来雇主或者新雇主,在没有解雇你之前,你永远是这个企业的员工。你产假后就应该去这企业工作,如果新雇主无理不让你工作,你就带上你在这企业所有的工作证明去巴黎劳资法庭起诉新雇主,劳资法庭将会依法判处雇主对你的赔赏。记住:法国是个法制国家,受薪者的天堂,受薪者受法律保护,不要与雇主争吵,依法捍卫自己的权益。
Conseil de Prud'hommes
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