希望大家在华人街上传播一些正能量

陈老板

看到很多工人在说老板不好。工人工资要多少。老板又怎样的条款。其实这些也都是 你们工人逼出来的。一个好工人老板愿意付高工资。一些不3，4的工人上班不怎样工资要高工资。然后在华人街上乱喷      如果真有不良老板你们可以乱喷。  但是你们不要去误导一些 刚刚进社会的小朋友


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陈老板

顶一下


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不矫情

其实现在的老板比我们工人压力大多了，应该这样想，是老板顶着各种压力给我们工人就业机会，没有人做老板，我们就没有稳定的工作，感谢！


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夕阳如荒草得夏

一开始去试工大家都希望做久点，存点钱，谁愿意每天拉着包这里做几天哪里做几天。留不留得住工人都是一些很现实的东东，列如，工资、相处，一般过的去就不会和自己过不去。在欧洲工人老板都是为了钱为了生活


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欧浪

好老板不用天天在华人街招工了，现在工人那么叼都是被一些老板逼的


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燕-wang

都是逼出来的！


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狼若回头

抠门的老板太多了、总想从工人身上榨点油水、千方百计的算计省几十块钱、还想找好的工人、还想省钱！不要总说工人留不住、做不久、想想自己的所做所为、自己不是好老板哪有好工人、
煽风点火不是目的、目的是让大家都知道什么是正义、什么是不应该、什么是应该所得、什么是不该付出…
总之！好的老板永远不缺工人
好的老板不会抱怨那些小钱的付出、


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燕-wang

以下是我在另一个帖子里发的回复：

国家是要老板把工人那部分税扣下，因为是由老板代交；但国家也要求工人做多少，就签多少，额外的就是加班，有加班费，有十三个月十四个月的工资，有假期，假期没领完的老板要折算成工资，有回工费，有产假等等，同时合同也有约束工人不能说走就走。。。。不过这些别说中国人老板，就连很多意大利人老板都不做，所以“潜规则”就来了。是人适应社会而不是社会适应人，既然社会是这样，那我们就要适应和遵守这些规则。。。所以，很多东西不是是否合理，而是得看是什么情况下的合理。就像之前各位街友说的，楼主也可以不同意，然后不做，因为不合理；但如果有过事先的协议，那就没得说了，同意了，做了几天要走，那这所谓的300€就变成合理的了，因为这是自己同意了的。

所以在做决定之前的先考虑清楚，可以先试做，前提是老板同意试做，然后再决定。

我发现现在的人换工作（地点）很勤快，可能也是因为这个才出来的所谓没做满多少要补多少钱给老板。

不过也请各位老板别做出因为报工少害人家连普通居留都转不出来的事。

大家在外都不容易！
补充：
看了这帖里的回复，我觉得有一点我说得不够全面。工人换工是勤快，虽说到底为啥换我是不清楚，但是应该也不当当只是工人的原因。再怎么说，要是能在一个地方做长期，这是最好的，不用整天跑来跑去，还得提着行李，就像楼上街友说的。在外打工，在哪儿不是做？所以怎么说呢，如果大家能友好相处，相信做长期是没什么问题的。所以在这点上，也许双方都有点责任！


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狼若回头

当然了、现在的工人不三不四的也不少、自以为是的也很多、选择招工时也要擦亮眼睛、老板不容易、工人更不容易、


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燕-wang

我刚好在另一份帖子那里发完回复就看到这个帖子，所以忍不住就复制了我在那帖子的回复。。。如果有说得不对的，先说声“对不起”


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狼若回头

燕-wang发布于1 分钟前
以下是我在另一个帖子里发的回复：

国家是要老板把工人那部分税扣下，因为是由老板代交；但国家也要求工...

工人和老板之间永远有说不完的话题、就好似婆婆和媳妇、
自己说自己的理
都说自己对
都不会自己承认自己错误！
这个话题永远都说不清楚，做好自己问心无愧、招工找工时都清醒一点就好了！



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燕-wang

饿狼的传说发布于52 秒前
[quote]"燕-wang发布于1 分钟前
以下是我在另一个帖子里发的回复：

国家是要老板把工人...

对。。。。。大家说清楚，考虑清楚，当然，各自做好各自的本份也是应该的


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