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(综合整理)首先。未亡人的年龄不得小于45岁,仍然有需要抚养的子女或者未亡人本人至少丧失66%的劳动能力。对特殊职业者的未亡人有特殊的规定。例如:工作满20年的矿工的未亡人没有任何年龄限制都可以领取配偶的退休金。
第二,未亡人和己故配偶的婚姻至少维持了1年,如果配偶由于意外或者职业病而去世那么将不受婚姻的限制。并且未亡人仍然需要抚养配偶留下的和自己的子女以及抚养和配偶共同孕育的子女。
如果未亡人并未满足以上的条件,那么可以领取为期12个月的临时退休金。
在配偶去世以后,未亡人需要亲自向退休管理部门申请退休金。申请时需要提交个人身份证和结婚证明。退休管理机构会对申请和去世配偶的退休金状况进行存档和审查。
如果未亡人的配偶生前为政府的公务员,并且未到退休年龄,那么未亡人可以直接向配偶的最后一任雇主申请退休金。如果未亡人的配偶为己退休公务员,可以向专门负责公务员退休金的管理机构PDOS进行申请。
公司职员和自雇职业者的未亡人退休金根据以下两种方法来计算:
第一,如果配偶在生前领取家庭退休金,那么未亡人在配偶去世后可以领取家庭退休金的80%。
第二,如果配偶在生前领取自己的全额退休金,那么未亡人在领取配偶退休金时将不会以配偶的全部退休金为计算基础。而是以配偶工作的最后20年的工资为 计算基础。
如果配偶在生前有权领取退休奖金,那么未亡人有权利领取全额的退休奖金。具体的计算方法由国家退休服务部和自雇职业社会保险机构进行解释。
如果配偶在去世前为政府公务员,那么未亡人所能领取的退休金为配偶工作期间最后5年平均工资的60%。该金额最多不能超过配偶生前全额平均工资的50%。
如果配偶生前在非欧元区工作例如:冰岛、娜威等地,那么未亡人需要向海外社会保险机构申请退休金。
以上所有规定在未亡人再婚后将全部失效。
来源:维他命B
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