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明镜报讯,在德国,50%的劳动人口选择提前退休。根据德国TK保险最新公布的2018年健康报告,有近半数的德国人在达到法定退休年龄之前提前进入退休状态。提前退休人数最多的是从事重体力劳动的人群,例如在建筑行业或林木业工作的员工。紧随其后的是在仓储业和交通运输业工作的人群以及在金属行业的工人。
13.5%的提前退休者是因为丧失工作能力或者身患重度残疾而提前离开工作岗位。另外三分之一的员工为了提前退休,不惜损失养老金。TK保险总裁Jens Baas警告称,继续上调法定退休年龄是没有意义的,现在就已经有近半数员工提前退休。政府、企业和医疗保险公司都应该共同寻找解决方案,提高年长在职人士的工作能力和意愿,至少要让他们能够工作到法定退休年龄。
在人口出生率极高的年间出生的人士即将进入退休年龄。员工的提前退休会导致大量知识和技术潜力的丢失。除此以外,有经验的专业人员在较多行业中一直都是抢手货,许多行业也为了争夺人才不惜砸下重金。企业的员工健康管理,如健身房、减压课程和营养课程也变得日益重要。
TK保险出版的2018年健康报告分析了其500万受保人的病例和药品处方。其中包括有社保缴纳义务的职员和失业金领取者。
更多信息请参考以下链接: http://www.spiegel.de/wirtschaft/service/renteneintrittsalter-mehr-als-jeder-zweite-geht-frueher-a-1216632.html
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