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andylin200 · 发表于 2011-2-7 23:10:51

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请问：我是在一家餐馆工作，永久合同，大概做了8-9年，可是老板生意不好，把餐馆给卖了，买家旧工人全部不要，如果餐馆真的卖的话，我能获得赔偿吗？？？还是一分都没有？？？能帮我解释一下吗，谢谢！！！！

cabinetconseil · 发表于 2011-2-7 23:15:23

餐馆真的卖了你是有补偿的, 至于多少要看你的工资, 工龄, 及股东有几个......
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andylin200 · 发表于 2011-2-8 22:32:11

回复 cabinetconseil 的帖子

工资才1200欧元，工领8-9年，这样能赔多少

T.Indy · 发表于 2011-2-9 00:29:33

本帖最后由 T.Indy 于 2011-2-9 07:57 编辑

就算九年工龄
一年的工龄工资是1/5的月工资（=1200/5）
五年的工龄工资就是 1200欧元
九年的工龄工资赔偿就是 2200欧元左右
再加最少两个月的裁员通知 2400 欧元左右
再加上法定假期（Vacance）？？？
这就是法定的赔偿工资了

楼主可去劳工处上告（Prud'homme）
因买方在一般情况下无权买饭店而不要工人
劳方在此情况下都会胜诉
一旦胜诉通常最少可得到3 - 6个月的工资赔偿

补充最重要的一点
就是楼主被裁后可以拿一年左右的相等于百分之九十工资的失业金
然后慢慢递减

T.Indy · 发表于 2011-2-9 00:32:35

楼主千万不要自己辞职
要不然什么权利都没有了

但如果是在雇主威迫利诱之下签的辞职信
在法律上是无效的

cabinetconseil · 发表于 2011-2-9 14:25:21

1年的工资.

gyc · 发表于 2011-2-9 15:35:14

你可以去找管工人的组织，就是专门查纸张的那个部门，他们会帮你。
关予赔赏的费用应该是这样的，老板开除你要赔你至少2个月的工资。然后是你的工龄，你如果没有满10年，1年赔一个月工资，也就是说你有9年工龄就可以拿到9个月工龄工资。接下来你就可以去福利局申请，可以吃至少5年失业金，这个失业金是你原来做工的工资。你如果年龄已经到了54岁，你就可以一直吃你的失业金吃到你退休。。。。。。。。。

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